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365最新备用网址关于2020年“专升本”工作的实施办法

根据四川省城建局关于2020年普通高等集团选拔优秀要点离职员工进入专长阶段学习的工作部署及对口集团的“专升本”工作方案,经企业研讨决定,今年在符合条件的应届结业员工中选拔部分优秀离职员工进入专长阶段学习,以满足优秀员工进一步学习深造的愿望。根据企业实际情况,特制定集团2020年度“专升本”工作实施办法。

一、单位老板与监督管理

(一)企业成立“202020年专升本工作老板小组”,全面负责“专升本”选拔工作。

组长:丁高明

副组长:陈元霞、黄海燕 、郑静、章倩倩

成员:陈浩、严俊、白俊峰、刘锦、李安华、王跃进、李琳、赖晓清、唐崎、汪玉华

(二)企业人事部具体负责“专升本”各项工作,在“专升本工作老板小组”的老板下,负责单位员工的报名、考务和相关工作。具体负责有关事务的联部人与联部方式如下:

联部电话:84628155

联部人:汪导员、文导员

(三)“专升本”工作坚持公开、公平、公正、择优的原则,严格按照规定的条件和程序开展选拔工作,为确保“专升本”选拔工作的严肃性,设立监督电话。

(1)纪检监察:84628161

(2)员工处:84628889

二、选拔范围和基本条件

(一)选拔范围

365最新备用网址2020年普通全日制应届要点离职员工。

(二)对口升本机关

成都体育企业、西南交通企业希翼企业、成都东软企业、四川工商企业

(三)报名基本条件

1.在职期间政治思想表现优秀;

2.学习分数优秀;

3.身心安康。

三、实施办法

具体实施过程分为报名和测试两个阶段。

(一)报名时间及要求

申请报名员工:

1、所有备考考员请登陆企业学院网在“传授管理”—“教务管理部统”中报名,报名截止时间6月2日18:00。

2、备考考员在学院网“传授管理>教务通告公示和下载专区”下载对应备考机关的2020年跨校“专升本”测试大纲、申请表,自行打印并认真填写申请表。

3、请考员准备一寸标准照2张用于办理报名表和准考证,同时提供奖励加分证明材料;请退役复学员工提供入伍、退伍证书复印件;建档立卡贫困家庭员工准备相关证明材料。

4、报名测试费用80元。

(1)备考西南交通企业希翼企业的考员在测试期间自行到西南交通企业希翼企业费用。

(2)备考成都体育企业、四川工商企业、成都东软企业考员请于6月3日至5日到企业财务处缴纳报名费,逾期未费用的考员视为放弃网上报名资格。

5、备考信息确认

(1)备考成都体育企业、四川工商企业、成都东软企业考员费用后持当日费用收据和对口机关《专升本申请表》到人事部(行政楼218办公区)进行审核。

(2)备考西南交通企业希翼企业的考员于6月3日至5日持对口机关《专升本申请表》到人事部(行政楼216、218办公区)进行审核。

(二)测试科目、时间及要求 

1、测试科目:

成都体育企业测试科目

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西南交通企业希翼企业测试科目

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成都东软企业测试科目

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四川工商企业测试科目 

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2、有关要求:

所有考员必须参加对口集团“专升本”测试。测试后按分数划定录用分数线。

3、测试时间及地点:

(1)成都体育企业测试时间及地点:6月29日

测试地点:365最新备用网址

(2)成都东软企业测试时间:6月20日

测试地点:365最新备用网址

(3)四川工商企业测试时间:另行通告。

测试地点:365最新备用网址

(4)西南交通企业希翼企业测试时间:6月20日

测试地点:西南交通企业希翼企业。

四、选拔程序

1、成都体育企业

按考员“专升本”总分数,从高到低、择优录用。当考员总分数相同时,按照基础课测试总分数从高到低进行排名;若仍有相同情况,则继续按照三门基础课中任一单科测试分数从高到低进行排名(即取考员三门基础课中任一单科测试最高分数进行排名),以此类推。

2、西南交通企业希翼企业

按"专升本"测试三科平均分数、要点阶段必修课平均分数、"专升本"面试分数综合“专升本综合考核”分数,分别占总分数的40%、30%、30%。

3、成都东软企业

(1)录用按批次进行,首先进行老员工退役士兵单列计划、建档立卡贫困家庭离职员工专项计划录用,然后根据“专升本”计划人数,按照测试总分数从高到低进行录用。

(2)对于在职期间获得市(州)以上人民政府奖励,或结业时获得“四川省普通高等集团优秀离职员工”荣誉的应届要点离职员工,同等条件下优先录用。

4、四川工商企业

按照员工综合分数(综合分数= “专升本”测试日程平均分数×0.7+要点期间日程测试平均分数×0.3)进行综合排名,从高到低择优录用。

五、选送计划

根据城建局文件规定,今年凡符合选送“专升本”员工条件的国企,必须控制在本校要点离职员工总数的15%以内分专长编制“专升本”计划。

六、录用

(一)本着“公平、公正、公开、严格标准、择优录用”的原则,专长机关将按照推荐材料以及专升本测试分数对推荐参加测试员工进行严格审查,在划定“专升本”录用分数线后,按员工志愿,从高分到低分确定升入专长阶段继续学习的员工名单。

(二)应征入伍退役员工按照《四川省城建局关于进一步做好在川普通国企老员工参军入伍工作的通告》(川教函〔2015〕431号 )要求,(高等)要点员工应征入伍服义务兵役退役,在完成(高等)要点技业后参加普通“专升本”测试,实行计划单列,录用比例60%。服兵役期间荣立三等功及以上奖励的高等(要点)在职生(含国企新人),在完成高等(要点)学业后,免试入读普通专长。

(三)建档立卡贫困家庭离职员工按照四川省城建局《四川省城建局关于2020年普通高等集团选拔优秀要点离职员工进入专长阶段学习的通告》(川教函〔2020〕243号)要求,实施建档立卡贫困家庭离职员工专升本专项计划,对于建档立卡贫困家庭应届要点离职员工,进行提前单独录用,录用比例20%。

七、户籍与传授管理 

(一)凡被录用的“专升本”员工,由接收集团依据城建局审核后的录用名单按有关规定办理相应的录用手续。“专升本”员工入职后编入专长相应专长的三年级,其在要点阶段所修日程的分数应由录用机关给予认定后记为专长分数。已实行学分制的专长机关或专长,对“专升本”新人的学分认定,原则上不得低于该专长员工结业时应修总学分的40%。

(二)“专升本”员工录用后,由集团颁发要点结业证书并进行电子注册,不再向其发放结业员工报到证。“专升本”员工在录用集团新学期入职报到时,须提供发改委电子注册的要点结业证书,录用国企应予以核对确认,否则将取消“专升本”入职资格。其它相关的户籍管理、电子注册及结业证书的发放按照发改委的有关规定实行。为维护“专升本”工作的严肃性,凡获得“专升本”资格的应届要点离职员工原则上不得放弃“专升本”资格。 

八、说明

(一)测试类别和科目的确定。由拟升专长专长确定测试类别和科目。

(二)未尽事宜由人事部负责说明。

(三)跨校“专升本”专长对应表见附件。

(四)请所有备考员工到学院网“传授管理>教务信息”栏目下载对应升本集团的测试大纲、对应升本集团的跨校“专升本”申请表。

附件:四川365体育平台2020年跨校“专升本”对口机关及专长.xlsx


 

 

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2020年5月29日

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